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库车:领导干部“一对一”结对服务优秀人才  

2013-07-01      


    围绕“帮”字做文章“情”字暖人心“引”字促发展     库车:领导干部“一对一”结对服务优秀人才   


    近年来,库车县为进一步做好人才服务工作,更好地发挥人才的引领带动作用,推动经济社会跨越式发展,建立完善了县级领导干部“一对一”服务优秀人才制度。  
    建章立制,注重“帮”的重要性。定期召开专题专家、优秀人才会议,听汇报、解难题、谋对策。出台《库车县领导干部联系专家和优秀人才的实施意见》,38名党政领导分别与县级拔尖人才、高级专家、户籍在外的38名工作优秀人才建立“一对一、一助一”结对帮扶联系,开展定期联系和不定期走访,了解联系对象履行岗位职责、发挥才能的情况,帮助解决工作中的实际困难,听取联系对象对全县经济社会发展的意见和建议,以及对全县人才工作的意见和建议。目前,共解决各类专家和优秀人才子女入学、社会保障、配偶就业等问题67余件,收集针对促进库车县经济社会快速发展的合理化意见建议536条。
    倾情关怀,突出“情”的服务性。采取登门看望、节假日联谊慰问、信函或电话沟通、优秀人才座谈会等多种方法与帮扶对象进行联系,每位领导每半年至少亲自与联系的优秀人才联系一次,切实将党委和政府对各类优秀人才的关爱落到实处。同时,县财政设立专项资金300余万元,用于扶持专家和优秀人才开展的各项重大课题攻关、学习培训、学术交流及奖励等。每年给优秀人才发放专项津贴、安排一次全面体检,享受一次到区外疗养休假待遇。2012年,我县对自治区优秀农牧民高级技师玉素甫?阿吾提、优秀拔尖人才张昀、优秀引进人才王文祥、优秀企业管理人才程耀明等11名优秀人才进行了命名表彰和奖励。
    共谋发展,发挥“引”的辐射性。县级领导干部在做好帮助人才解难工作的同时,注重谋划县域的长远发展蓝图,更注重自身“造血”能力建设,积极鼓励和引导优秀带头人现身说法讲经验、切身体会谈感受,切实发挥优秀人才领军、带动、示范作用。坚持服务基层、服务农民、服务群众,启动实施“县级领导干部带领专家人才下基层帮带示范工程”,38名县领导与优秀人才分成农业、教育、卫生、林业等多个组分别走进村居、农田等地开展学术讲座、科技咨询、实地指导等丰富多彩的对口服务帮扶活动。38名优秀人才又与14个乡镇场的190名农村优秀实用人才结成帮带对子,1000余名群众掌握了1―2门实用技术,为本地农民找到了科技致富的门路。(文:郭婷)
   


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